POLITICA DE ANTITABAQUISMO, ALCOHOLISMO Y FARMACODEPENDENCIA
CRECER LTDA, bajo los lineamientos del SG-SST tiene como objetivos, mantener un ambiente sano y seguro para su personal, comprometerse con la buena imagen y calidad de la empresa, proteger la salud de sus trabajadores y sus familias, para tal fin realiza su trabajo junto con el Vigía del SG-SST a partir de:
La creación de una cultura de prevención en el ambiente laboral sobre el consumo de tabaco, alcohol y drogas, participación activa del personal en las capacitaciones programadas, la divulgación del material alusivo, la asignación de una zona para fumadores y la prohibición del consumo de alcohol y drogas en las instalaciones y horarios de trabajo. Así mismo ningún empleado debe involucrarse en la fabricación, distribución, posesión o venta de sustancias controladas o alcohol en horas laborales o cuando estén próximos a entrar a turnos de trabajo, dentro de las instalaciones de la empresa o cliente.
Por los anterior la Corporación da cumplimiento a la Resolución 2400/79 Capítulo III Art. 3 Inciso f, Decreto 1295 de 1994 Capitulo X Art. 91 Inciso b.